Union Européenne - Fond Social Européen
Projet cofinancé avec
le concours de l’Union Européenne
avec le Fonds Social Européen
Enjeux et compétences de base
En entreprise
Action culturelle
Répertoire des actions

Du point de vue des employeurs du secteur privé

Une enquête menée en 2000 auprès de 9000 entreprises de six secteurs d’activité (BTP, Hôtellerie-restauration, industries agricoles et alimentaires, propreté, sécurité, santé-action sociale) de la région PACA a montré que 30,8% des entreprises avaient au moins un salarié rencontrant des difficultés à maîtriser tout ou partie des savoirs suivants : expression orale, lecture, écriture (sur 2149 réponses) et que, seulement 12,6% avaient ou projetaient d’y remédier.
Cette étude a aussi mis en évidence comme effets de la non maîtrise des savoirs de base et/ou de la langue française en entreprise des :

  • Problèmes d’adaptation aux évolutions d’organisation et d’équipement
  • Autonomie et polyvalence insuffisantes sur le poste de travail,
  • Mauvaise compréhension des consignes de travail et de sécurité,
  • Baisse de productivité pour l’entreprise et perspectives d’évolution professionnelle limitées pour le salarié.

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