Union Européenne - Fond Social Européen
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avec le Fonds Social Européen
Répertoire des actions
Enjeux et compétences de base
En entreprise
Action culturelle

Illettrisme & travail

Sensibilisation du monde économique 
aux enjeux de la maîtrise des compétences de base
 
Un habitant sur dix de notre région est en difficulté préoccupante face à l'écrit, dont la moitié est en emploi. Trop souvent invisible et taboue, la question de l'illettrisme au travail mérite d'être abordée collectivement, dans une optique de montée en compétences et de gain de compétitivité.
Avec le soutien de la DIRECCTE, le Centre Ressources Illettrisme de la région Provence Alpes Côte d'Azur met en œuvre un plan d'action visant à sensibiliser et outiller les acteurs relais du monde économique au niveau départemental et régional, pour :
  • Améliorer l'identification des situations d'illettrisme auprès des représentants des employeurs et des salariés aux enjeux économiques et sociaux d'une insuffisante prise en compte des risques liés à la non maîtrise des compétences « clés »
  • Outiller les accompagnateurs à l'emploi, les encadrants techniques, les formateurs pour faciliter la montée en compétence des salariés ne maîtrisant pas l'écrit.

En s'appuyant sur les unités départementales de la DIRECCTE et les acteurs relais du monde économique (IRP, chambres, OPCA/OPCO, têtes de réseau RSE, IAE, RH, consultants agréés par la DIRECCTE, etc.), cette action souhaite permettre la sensibilisation au niveau départemental et la mise en réseau d'acteurs pour faciliter la montée en compétences des salariés éloignés des compétences de base.

L'action se déploiera donc sur l'ensemble des départements volontaires de la région, avec une méthodologie adaptée au département, à sa taille, à ses problématiques spécifiques.

VOIR LE PROGRAMME 2020 

 

 
 
 

⇒ En cours...


Comprendre et s'approprier la méthodologie de diagnostic des coûts économiques et sociaux de l’illettrisme en entreprise

🎯 Deux modules à distance

  • 27 novembre 2020
  • 2, 3 et 14 décembre 2020

Suite au report du groupe de travail initialement prévu début novembre, 
le CRI vous invite à participer aux modules à distance,
animés par Pascal MOULETTE, Enseignant-chercheur, Université Lyon 2 

  • Quels sont les impacts de l'illettrisme en entreprise ?
  • Comment repérer les signaux faibles du manque de maîtrise des compétences clés ?
  • Comment identifier les coûts économiques et sociaux de la non-remédiation au manque de maîtrise des compétences clés ?
  • Quelles sont les ressources et solutions ?

Nous vous conseillons de participer aux 2 modules. Inscrivez-vous vite !
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Module 1 : Comprendre et repérer les situations d’illettrisme en milieu professionnel

Pré-requis : aucun

Comprendre et repérer les situations d’illettrisme en milieu professionnel
 27 novembre 2020, de 9h30 à 12h 

  • Initiation à la problématique de l’illettrisme, à ses manifestations en milieu professionnel, et à ses enjeux économiques, sociaux et psycho-sociaux
  • Contenus :
    - Etat des lieux sur l’illettrisme et l’illettrisme numérique (ou illectronisme)
    - Situations d’illettrisme en milieu professionnel : ce que l’on sait
    - Les signaux faibles des situations d’illettrisme : Repérer les problématiques et les enjeux en milieu professionnel

 

Module 2 : Présentation de la démarche de diagnostic

Pré-requis : recommandé, module1

 1 - Découvrir la démarche socio-économique et le diagnostic qualitatif des situations d’illettrisme en milieu professionnel
 2 décembre 2020, de 9h30 à 12h

  • Initiation à la démarche socio-économique et au diagnostic des situations d’illettrisme en milieu professionnel pour convaincre les décideurs des enjeux de la remédiation aux difficultés rencontrées par les salariés/agents (partie qualitative)
  • Contenus :
    Rappel des signaux faibles des situations d’illettrisme 
    - Présentation de l’approche socio-économique
    - Les étapes d’un diagnostic des situations d’illettrisme en milieu professionnel
    - S'initier à la démarche de diagnostic qualitatif

2 - Le diagnostic quantitatif des situations d’illettrisme en milieu professionnel
 3 décembre 2020, de 9h30 à12h

  • Initiation à la démarche socio-économique et au diagnostic des situations d’illettrisme en milieu professionnel pour convaincre les décideurs des enjeux de la remédiation aux difficultés rencontrées par les salariés/agents (partie quantitative)
  • Contenus :
    Estimer les coûts liés aux situations d’illettrisme 
    - Valoriser ces coûts
    - Technique de présentation des coûts liés aux situations d’illettrisme

3 -  Calculer les coûts inhérents aux situations d’illettrisme en milieu professionnel
 14 décembre 2020, de 9h30 à 11h30

  • Appropriation de la technique de calcul des coûts inhérents aux situations d’illettrisme en milieu professionnel
  • Contenus :
    - Exercices de calcul de coûts
    - Simulation de préparation d’entretiens de diagnostic quantitatif

Pré-requis indispensables : partie 2 et partie 3

 

 

 

 
 


 Les coûts cachés de l'illettrisme en entreprise

L'illettrisme en entreprise :
quels signaux, quels impacts sur la performance et quelles solutions ?

WEBINAIRE 
 

Animé par Pascal MOULETTE (Université Lyon 2), cette conférence diffusée le 7 mai 2020 donne des clés aux dirigeants, managers, responsables de structures de formation ou d’accompagnement, pour mieux détecter les situations d’illettrisme ou d’illectronisme à partir de leurs signaux faibles.  

 Il propose ainsi d’éclairer les décideurs sur les impacts financiers, économiques et sociaux de ces situations sur leur performance, et les aider à mieux agir par des dispositifs et moyens adaptés. 
  • Que coûtent les situations d'illettrisme en entreprise ?
  • Comment repérer les situations dysfonctionnelles ?
  • Comment construire une action de remédiation au retour sur investissement rapide ?
 
 
 

Comprendre et s'approprier la méthodologie de diagnostic des coûts économiques et sociaux de l’illettrisme en entreprise

GROUPE DE TRAVAIL 

Le CRI de la région Provence Alpes Côte d’Azur vous propose deux formules pour participer à ce groupe de travail animé par Pascal MOULETTE (Université Lyon 2) :

Initialement programmé les 5 et 6 Initialement programmé les 5 et 6 novembre (dans les locaux de la CRESS Sud Provence-Alpes-Côte d'Azur), et cette session (inscrit dans le cadre du mois de l’Economie Sociale et Solidaire), a dû être reportée.

Une ingénierie à distance est proposée sur une programmation en cours, répartie en 4 en temps de 2h30 :
  • Module initial optionnel
 PARTIE 1 : Comprendre et repérer les situations d’illettrisme en milieu professionnel 
  • Module d’approfondissement
    Pré-requis recommandé : partie 1
 PARTIE 2 : La démarche socio-économique et le diagnostic qualitatif des situations d’illettrisme en milieu professionnel
 PARTIE 3 : Le diagnostic quantitatif des situations 
 PARTIE 4 : Le calcul de coûts inhérents aux situations d’illettrisme en milieu professionnel :
 

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